生产经营单位的全员安全责任制(什么是全员安全生产责任制？就是有锅大家一起背)

其次，全员安全责任制，是安全职责也是法律职责，没有人会想主送的去承担安全的法律责任，也就没有人愿意主送的揽安全职责，去多干安全的工作。自然，安全责任制这张网也就是漏洞百出，在其位不当其责，还在想办法逃避责任，而其他人又是有心无力。

什么是全员安全生产责任制？就是有锅大家一起背

什么是全员安全生产责任制？为什么要求企业建立全员安全生产责任制，现在执行的情况如何？今天就给大家简单介绍一下。

首先我们先来理解一下什么是全员安全生产责任制。

这是官方的解读，简单说就是安全生产，人人有责。按照角色来说，就是每个人，每个工作岗位，都有各自的安全职责。

打个比方，全员安全生产责任就是一张网，纵横交错，每个对应的节点就是每个人，有的人负责的范围大，有的人负责的范围小，但肯定是要全覆盖的，做到安全责任没有漏洞，没有漏网之鱼。这有就是全员的内涵，一定要做到责任全覆盖。

那我们为什么要强调全员安全生产责任制呢?

说明我们之前在安全职责方面并不清晰，只有部分人在承担安全责任。比如说安全管理人员，现场的作业人员还有基层的管理者。他们的安全责任是很大的，但是，反而最为上层领导，或者其他没有直接关联的部门，比如采购和财务，他们却不应承当安全责任。

这个显然是不公平也不合理，因此要让让这些“有权有势”或者在一旁“看热闹”的都网入其中，不能有人旁观，更不能有人逃避责任。这就是全员安全生产责任制的意图和作用。

可以看到，这个事对于我们安全管理人员来说是件好事，意味着有更多人来帮忙，不用再孤军奋战，成为安全工作的“孤勇者”。

然而实际情况如何，各位都感受到了这种变化了吗?还是仅仅在在清单上做了调整，其他还是一切照旧?

首先，这个全员责任制本身是应该有企业老板来定的，实质上就是对安全工作的一个分工。然而实际上却是安全部门在做一件事，权威性不够，各部门也不太当回事。并且相应的考核又在人资或者部门负责人那里，自然也就是搞得徒有其名，没有很好地贯彻执行。

其次，全员安全责任制，是安全职责也是法律职责，没有人会想主送的去承担安全的法律责任，也就没有人愿意主送的揽安全职责，去多干安全的工作。这就会造成什么局面呢，那就是互相的推诿，能不干就不干，能不承担安全责任绝不会主动操心。

所以结果就是现在的安全责任都是被动接受，那自然也就是有话语权的想法设法的推责，没有话语权的就要多担责。

这就是全员安全生产责任的现状，没有很好地贯彻执行，大家都不愿意主动去承担责任，因为这都是百害而无一利的事情，是要承当法律责任的，结果也只有让那些下面干事的人去抗责任。

自然，安全责任制这张网也就是漏洞百出，在其位不当其责，还在想办法逃避责任，而其他人又是有心无力。现实中，也让很多人承担了本不是自己应该承当的责任。就比如安全员，就比如一线员工，班组长。

总之，全员安全生产责任制现在并不公平不合理，大家都避之不及，不愿主动承担。

在我们的安全学习群，就会经常分享当前安全生产的现状，实际的操作都会面临哪些问题。很多问题的积累都是长期形成的，不是一朝一夕可以扭转的，全员安全生产责任制也是如此，不是马上就能实现的，肯定也会是一个过程，不是下个文件做个考核就可以了。下载知识星球找安全小锅的学习，跟郭老师更多的安全同行一起交流学习。安全有问题，找我没问题。