软著和专利评职加分攻略

软著和专利作为评职的两大加分项，不少作者都在为了在评职时获得更多加分，而努力申报软件和专利。那关于软著和专利在评职时能加多少分?相信很少有作者知道。下面小编就给大家介绍下软著和专利评职加分攻略，有需要的作者可以了解下。

软著和专利虽都可以在评职时获得一定加分，但是它们在评职时的加分并不是一样的。软著评职时加分相对专利要少一些，基本上6、7项软著加的分才顶的上专利的加分。不过许多人还是喜欢准备软著。这是因为软著相对申报专利周期要短很多，可以快速出证。也就是说有申报一项专利的时候，就可以申报好多项软著。

当然，申报专利用以职称评定的作者也有很多。虽然申报的时候长，但是加分是比较多的。至于可以加多少分，这个要看当地的评职加分的政策了，还有就是看你是作为专利的发明人，还是专利的所有权人，这两项是不一样的。因为有的市要求只有发明人才可加分，而有的要求只认可专利所有权人加分。

这里提醒大家：有打算准备申报专利用以职称评定的评职人员，最好要提前准备。要知道专利申报的时候是非常久的。就拿实用新型专利来说吧，准备这种类型专利的评职人员是非常多的，申请周期就需要8-10个月，不提前准备有可以赶不上职称评定。若是想加急也是可以的，可以通过专利转让在2-3个月内获得专利。但，这种方式比你自己申报的费用要贵一倍多。

至于发明专利。发明专利相较实用新型专利在评职时加分要更高一些，但是发明专利申请周期在2-3年之间，时间过长，且实验阶段通过率极低，所以很少有作者会准备发明专利。所以大部分评职人员在评职时会选择软著+实用新型专利的方式在评职时获得加分。

接下来小编给大家分享一下最稳妥的职称加分攻略

1、发明专利(来得及的)+3个软著

2、2个实用新型专利+1个软著

3、1个实用新型专利+3个软著

软著和专利评职加分攻略。以上就是本文关于该问题的介绍，更多关于软著和专利在评职加分方面的疑问，可以随时咨询我们。