新媒体运营岗位(川网传媒招人了！热门岗位“职”等你来)

2、具有深厚的文字功底、视频生产能力，具有较强的新闻敏感，具备融合报道意识及能力，善采、能写、会拍，可熟练运用无人机、VR、AR等拍摄设备，具有运用PR、FCP等进行基本的视频剪辑能力。四、新媒体运营（一）岗位职责1、根据客户端、抖音、快手、视频号、微博等第三方平台特性，进行个性化新闻内容策划、制作、审核、发布、推广，并完成各平台用户增长目标。

川网传媒招人了！热门岗位“职”等你来

关于我们

四川新闻网传媒（集团）股份有限公司（以下简称“川网传媒”）成立于2009年，是一家以互联网技术和移动通信技术为支撑、全国领先的主流新媒体企业，是中央文化体制改革领导小组确定的全国首批重点新闻网站转企改制试点工作单位，是首家获批在A股上市的全国省级重点新闻媒体集团。

川网传媒作旗下拥有四川新闻网、中国西部网、四川手机报、四川发布、麻辣社区、可乐影视等新媒体平台，媒体形式涵盖网站、手机报、微博微信、论坛社区和互动电视等，构建形成了“网、端、微、屏”立体传播渠道。

现面向社会诚聘新媒体人才

我们将提供有市场竞争力的薪酬和福利

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（一）基本条件

热爱党的新闻事业，具备较高的思想政治素质，遵规守法，品行端正，职业素养优良，无犯罪和不良行为记录，具有较强的政治敏感性；身心健康，有强烈的责任心和使命感，富有敬业、奉献、协作精神，对岗位和环境适应能力强，沟通协调能力强；具有新媒体思维，具备良好的专业技能和创新精神，工作严谨细致；大学本科及以上学历，应届毕业生应在2023年7月前取得相应的学历学位证书，海外学历应在2023年7月前取得教育部学历学位认证证书。

（二）岗位职责及任职条件

新媒体记者、新媒体编辑、新媒体设计、新媒体运营、要闻编辑、内容审核专员、运营专员。

（三）岗位职责及任职条件

详见下方《岗位职责及任职条件》。

（四）招聘流程

1、招聘程序：网上报名-筛选-电话通知-笔试-面试-体检-录用

2、通过首屏新闻APP、四川发布APP和“学习强国”四川学习平台，下载报名登记表填写个人信息，投递简历；或通过智联招聘，搜索四川新闻网传媒集团，选择相应岗位投递简历。切勿多平台重复投递和投递多个岗位。

3、应聘人员应如实、准确填写各项信息，提供虚假信息者，一经查实，即取消应聘者的聘用资格。

4、报名截止后，公司根据招聘要求，综合应聘人员基本情况筛选简历，并电话通知通过筛选的人员参加笔试。

5、笔试：具体笔试时间及地点以电话通知为准。参加考试时，应携带本人有效身份证。

6、面试：公司将电话通知面试相关事宜，面试具体时间、地点以具体通知为准。

7、不允许报名的情况：

受过刑事处罚的；处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的；涉嫌违纪违法正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的；配偶已移居国（境）外，或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的；不具有中华人民共和国国籍的；其他不宜报名的。

联系人：

刘先生 028-85255699-6136（工作日）

赵女士 028-85255699-6138（工作日）

报名时间：即日起至2023年2月15日12点

岗位职责及任职条件

一、新媒体记者

（一）岗位职责

1、负责相关新闻口线的对接，完成单位交办的日常新闻采访和重大宣传任务，并高质量完成相关内容生产。2、主动发现选题并落实采访，具有一定独立思考能力及新闻策划能力，能对热点新闻、重大事件进行深度调查。

（二）任职资格

1、具有大学本科及以上学历，具有时政、财经新闻记者工作经验优先考虑, 年龄35周岁（含）以下。工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。2、具有深厚的文字功底、视频生产能力，具有较强的新闻敏感，具备融合报道意识及能力，善采、能写、会拍，可熟练运用无人机、VR、AR等拍摄设备，具有运用PR、FCP等进行基本的视频剪辑能力。

3、具备较高的政治素养，具有一定的抗压能力，能适应媒体机动灵活的工作时间。

（三）简历投递

报名表和个人简历投递至邮箱：hr1.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

二、新媒体编辑

（一）岗位职责

1、负责平台内容选编、审核、发布。

2、负责平台新媒体产品的创作、制作、审核等。

3、负责平台有关栏目规划、内容策划及执行。

（二）任职资格

1、具有大学本科及以上学历，具有要闻、财经、科技编辑工作经验优先考虑, 年龄35周岁（含）以下。工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。2、具备较好的编辑组稿、审核、把关能力，较强的策划和执行能力；或熟练使用PR、AE、FCP等软件，会3D建模、MG动画、漫画、数据可视化优先。

3、具备较高的政治素养，能适应夜班、节假日班等值班工作模式。

（三）简历投递

报名表和个人简历投递至邮箱：hr2.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

三、新媒体设计

（一）岗位职责

1、根据新媒体平台内容的需求及文案风格，独立完成文字设计，配图排版、主题设计等工作。

2、负责新媒体及活动项目中各种交互界面、图标、LOGO、按钮等相关元素的设计与制作。

3、负责与文字审核编辑对接，根据内容进行可视化（动画、图解、H5、海报、动图等）创作。

（二）任职资格

1、具有大学本科及以上学历，年龄35周岁（含）以下。工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。2、图表、海报等设计创意能力较强，熟练使用相关图片处理、AE、PS等专业后期软件，会漫画、动画制作优先。

（三）简历投递

报名表、个人简历和代表性作品投递至邮箱：hr3.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

四、新媒体运营

（一）岗位职责

1、根据客户端、抖音、快手、视频号、微博等第三方平台特性，进行个性化新闻内容策划、制作、审核、发布、推广，并完成各平台用户增长目标。

2、负责腾讯、今日头条、网易、快手、抖音等第三方平台资源整合，完成新闻内容的分众传播、版权维护等。

3、完成公司重大宣传任务、重要经营任务中的矩阵新媒体产品策划、制作、审核、发布。

（二）任职资格

1、具有大学本科及以上学历，年龄30周岁（含）以下。工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。2、具有一定新闻策划能力，熟悉抖音、快手、微博、视频号等第三方平台的定位与属性，能生产与之匹配的产品。

3、熟练使用剪映、PR、FCP等视频剪辑软件，熟练运用AE、达芬奇等包装调色软件。

4、具有较强的互联网思维，熟悉网络语言和发展趋势，对热搜和热门网络产品具有较高的敏感。

5、具备较高的政治素养，具备一定的网络内容产品把关能力。

（三）简历投递

报名表和个人简历投递至邮箱：hr4.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

五、要闻编辑

（一）岗位职责

1、负责PC端和APP新闻内容生产、审核和发布。

2、负责独立或牵头策划、制作推出创新性新闻作品。

3、负责完成重大任务、重要项目的内容生产任务。

（二）任职资格

1、具有大学本科及以上学历，新闻、中文、传媒、数字媒体、出版、国际政治、经济学、党史、哲学等相关专业毕业，具备要闻编辑和融媒体产品生产经验者优先考虑，年龄35周岁（含）以下。工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。

2、具备较好的编辑组稿、审核、把关能力，较强的策划和执行能力，具备一定的融媒体产品生产能力。

（三）简历投递

报名表和个人简历投递至邮箱：hr5.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

六、内容审核专员（初级）

（一）岗位职责

1、依据相关法律法规及行业规范，对内容生产进行安全把关，及时处理不良信息；

2、依照规范的操作流程和标准，准确完成审核结果的平台操作。

（二）任职资格

1、大学本科及以上学历，新闻、中文、历史、英语等文科专业优先，年龄30周岁（含）以下；

2、知识面广，有一定的文史、政治类知识储备，关心时政；责任心强，学习能力强，抗压能力强，沟通能力强，有团队精神；

3、一年及以上工作经验，有新闻采编、内容审核相关从业经验优先；工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。

（三）简历投递

报名表和个人简历投递至邮箱：hr6.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

七、内容审核专员（中级）

（一）岗位职责

1、依据相关法律法规及行业规范，对内容生产进行安全把关，及时处理不良信息；

2、依照规范的操作流程和标准，准确完成审核结果的平台操作；

3、对初级内容审核专员的工作进行业务指导、质量检查和进度督查。

（二）任职资格

1、大学本科及以上学历，新闻、中文、历史、英语、日语、韩语等文科专业优先，年龄30周岁（含）以下；

2、有一定的团队领导能力，有责任心，抗压能力强，沟通能力强；

3、三年及以上新闻采编、内容审核相关从业经验；工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。

（三）简历投递

报名表和个人简历投递至邮箱：hr7.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

八、内容审核专员（夜班）

（一）岗位职责

1、依据相关法律法规及行业规范，对内容生产进行安全把关，及时处理不良信息；

2、依照规范的操作流程和标准，准确完成审核结果的平台操作。

（二）任职资格

1、大学本科及以上学历，新闻、中文、历史、英语、日语、韩语等文科专业优先，年龄30周岁（含）以下；

2、知识面广，有一定的文史、政治类知识储备，关心时政；责任心强，学习能力强，抗压能力强，沟通能力强，有团队精神；适应夜班工作。

3、一年及以上工作经验，有新闻采编、内容审核相关从业经验优先；工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。

（三）简历投递

报名表和个人简历投递至邮箱：hr8.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

九、运营专员（驻场）

（一）岗位职责

1、负责文稿撰写，包括但不限于支撑方案、复盘总结、情况说明、工作进展汇报等;

2、根据项目特点，搜集整理相关舆情信息，输出常态化日报；

3、对重大舆情进行分析研判，输出风险评估报告。

（二）任职资格

1、大学本科及以上学历，新闻、历史等专业优先；持CET6证书、英语专四证书或懂粤语、闽南语者优先，年龄30周岁（含）以下;

2、熟悉邮件礼仪、熟悉excel数据比对、筛查等操作;有较好的学习、理解能力，善于沟通、有较强的应变能力；

3、三年及以上相关工作经验;能接受值班、加班等非常态化工作状态；工作业绩特别突出人员，学历水平、工作经验、专业和年龄限制可适当放宽。

（三）简历投递

报名表和个人简历投递至邮箱：hr9.grp@newssc.org，邮件主题为：应聘岗位+姓名。

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