为什么做新媒体运营(为啥有这么多人都想做新媒体运营呢？)

对于为什么现在很多人都想做新媒体运营这个问题，我想了想：主要是作为面临毕业即将进入社会的应届毕业生和已经在职想转行的人员。虽然对于网上说的入职门槛低、只看能力和经验，可是我想并非这么简单，因为新媒体运营并非是打杂的，或者只是简单的写写文案然后会操作各个渠道的新媒体账号那么简单的。

为啥有这么多人都想做新媒体运营呢？

对于为什么现在很多人都想做新媒体运营这个问题，我想了想：主要是作为面临毕业即将进入社会的应届毕业生和已经在职想转行的人员。

面临毕业即将进入社会的应届毕业生

为什么从这个角度说呢？因为很多学生在大学里所学的专业并非是自己喜欢的，并且面对即将毕业即失业的迷茫焦虑，便会想到有什么行业适合自己。

根据自身综合评估，互联网这方面能够的岗位有很多，大类比如技术、产品、设计、运营、市场、销售、职能、游戏等8大类，但是技术、产品、设计等入门门槛较高，对专业知识要求极强，所以这几类不太适合。

那么对于剩余的运营、市场、销售、职能、游戏等这几大类而言呢，综合对比还是选择了运营，结合运营的入门门槛和当下发展趋势，运营是比较好的选择。

​对于在职想转行的人员

这一方面就拿我自己来说吧，毕竟我自己也是在职转行运营这个方向，不知道你们会不会跟我有同样的问题？那我具体来说说吧

对未来感到非常迷茫焦虑，看不到未来，不喜欢目前的工作状态，没有发展空间。

因为每天像机器人一般坐在那里重复性的工作就像工厂流水线上的工人，年龄一年一年的增长，可是自己的能力并未增长，对未来看不到希望，彻夜焦虑迷茫睡不着，难道我这辈子就这样了吗？这不是我想要的生活，我不甘心……

虽然对于网上说的入职门槛低、只看能力和经验，可是我想并非这么简单，因为新媒体运营并非是打杂的，或者只是简单的写写文案然后会操作各个渠道的新媒体账号那么简单的。

毕竟现在竞争这么激烈，新媒体运营这个岗位也是走向全栈型的新媒体运营人才的趋势，那这就必须得是全能型，比如用户运营、内容运营、渠道运营、活动运营、数据分析与复盘等等这些技能都得掌握。

新媒体运营还是得需要非常多的硬实力和软实力的，当下的发展前景和上升空间都不错，虽然门槛低，但是不代表随便学学就会用的，而且这个岗位是需要不断地学习提升，毕竟学习皮毛和精耕的结果是不一样的。

既然想好了要做那就尽全力去做，做到人有我优才不会被社会淘汰。