新媒体运营的了解(11月初，聊聊新媒体工作的那些事)

......随着日益积累，无论遇到要做什么样的新媒体账号，大脑总能迅速地联想到很多话题灵感和关联思路，创作能力也自然就竿头直上了。5.长期服务一家企业新媒体账号内容呢，你日常很需要拍摄、收集、分类有这家企业、这行业相关的任何一张照片和视频，说不定那天灵感或热点出现，手里的这些素材就可以派上关键用场。

11月初，聊聊新媒体工作的那些事

日记一则3/11：

1.所谓创意：是创造新的事物，而是旧元素的新组合，让旧的事物产生新的关联！旧元素哪里来，靠的就是平时积累以及留心观察！周末多看优秀电影，下班多刷经典广告片，这些都算是一种积累。

2.新媒体这种创作类型的工作呢，如果你热爱的话，真的很需要烧脑，日常大脑要备份库存无数个点子。哪怕你放假，没有加班费的情况下，只要是热点和灵感出现，你就会情不自禁立即打开笔记本，习惯性地开始发散创意想东西、写东西。账号要是几天没有更新作品，就会特别不自在。灵感枯竭的时候，心里更加不舒服！但我想说，你老板/领导/工作搭档/家里人未必能够理解你感受，你需要默默接受这个现实。

3.其实，营销和广告自然有重合的地方，但二者其实是截然不同的思维方式。营销是站在企业的角度看管理，广告是站在用户的角度看沟通。

4.一个合格的新媒体人呢，手里一张很普通的图或视频素材，就基本可以拿来编好多种版本的故事。没错，就是想象力丰富的“老作”！

5.长期服务一家企业新媒体账号内容呢，你日常很需要拍摄、收集、分类有这家企业、这行业相关的任何一张照片和视频，说不定那天灵感或热点出现，手里的这些素材就可以派上关键用场；

6.有人说，不被感知的价值等于没价值，那么可以这么理解每天我们真正要为企业做的内容，等于让产品和品牌价值可感知，而不应该整天哔哩吧啦说着，用户根本看不见、摸不着的企业赞美好话。

7.个人看法，做好企业号比个人号难得多太多，但成就感和成长空间是天壤之别，可别忘了企业号一个最大优势就是拥有更多人、料、场等资源，你一个人做自媒体再怎么牛逼，也是小打小闹；

8.培养每一位企业新媒体从业者都有主人翁思维，对账号和团队来说，真的太重要啦。尤其是要让新入职的员工在运营新媒体工作中不断获取荣誉感、使命感，慢慢意识到这个账号/这个品牌跟自己毕生的职业生涯荣辱与共，整个团队像共坐一条船，齐心合力前进，“船”不好，你就死翘翘了。

9.每个企业新媒体从业者都应该是这个品牌的目标群体，最起码要做到一个自己都愿意阅读、乐意互动、喜欢传播它。

10.分享一个挺有效的工作习惯：就是用笔记去不断记录一些有趣的话题：还记得自己18岁时候的样子吗？假如大街上巧遇前任，你会绕道还是假装不认识对方？小时候认为最酷的职业是什么？第一次带对象回家，有过哪些尴尬经历？......

随着日益积累，无论遇到要做什么样的新媒体账号，大脑总能迅速地联想到很多话题灵感和关联思路，创作能力也自然就竿头直上了。

新媒体人，喜欢的话就坚持吧！晚安！