韬睿惠悦的专业服务

　　员工福利咨询

　　在全球300大退休基金中，韬睿惠悦所提供精算服务的客户数，远胜任何其他咨询公司。

　　韬睿惠悦在英国、中国和加拿大的弹性福利咨询服务市场上保持领先。

　　韬睿惠悦是规模最大的福利外包服务供应商之一。韬睿惠悦的解决方案有全球近六百万名员工的参与。

　　风险与金融业咨询

　　韬睿惠悦的客户包括全球四分之三的领先保险公司。

　　作为全球第四大再保险经纪人，韬睿惠悦涉足所有主要业务领域，并与逾200个再保险公司和劳合社承保人(Lloyd’s underwriters)保持合作关系。

　　作为韬睿和华信惠悦合并而来的公司，韬睿惠悦在开发精算软件方面拥有逾40年的经验，并已为保险公司提供了长达25年的软件解决方案。

　　韬睿惠悦与全球1000多家总资产超过2兆美元的养老金基金和机构投资者开展合作，不仅如此，韬睿惠悦也是创新型养老金风险管理解决方案发展的领导者。

　　人才与奖酬咨询

　　客户是韬睿惠悦服务的核心。韬睿惠悦将遍布全球的服务、综合性的研究成果和成熟辟的分析理论运用到客户的运营中，让客户从中受益。

　　韬睿惠悦从宏观角度将具体行业与当地的专业知识和信息相结合，帮助解决客户的具体难题。韬睿惠悦在全球34个国家中拥有超过14,000名员工，形成人才管理和奖酬咨询行业实力最雄厚的全球网络。这个网络是客户所在市场的强大后盾，他们将依托此网络资源向客户提供立足实际的重要支持，以及当地具体议题及规定的知识、综合性的研究和成熟的分析理论运用到客户的业务中，让客户从中受益。

　　韬睿惠悦深受多家世界领先企业的信赖。韬睿惠悦与财富500强中百分之七十五的企业均有业务往来。由于客户众多且涉及各行各业，韬睿惠悦发展出必要的行业知识与专业技能，以便应对行业特有的人才和奖酬议题。

　　韬睿惠悦的咨询建议是立足于多年的研究，并辅以业内领先的人才和薪酬数据及模型，分析人才和薪酬决策如何影响企业吸引、保留和激励员工，并维持高绩效文化的能力。

　　兼并收购

　　韬睿惠悦帮助各行业的企业在进行并购交易时，从尽职调查到全面整合的过程中，评估和解决与人相关的成本，以及并购可能产生的风险和挑战。利用全球经验技术，进行沟通和变革管理、人才管理、奖酬策略和设计领导力、企业文化以及项目管理工作。韬睿惠悦的保险业咨询专长于保险行业的并购交易，拥有精湛的行业知识和量化分析技能，注重融资、尽职调查和重组。韬睿惠悦与包括银行家、律师、会计师和税务专家在内的其他并购顾问紧密协作，分析交易的方方面面，提供制定和执行决策所需的必要数据、深刻见解和观点。