襄城县：“三个聚焦”抓实基层党员干部教育培训

襄城县：“三个聚焦”抓实基层党员干部教育培训

　　近年来，襄城县坚持将基层党员干部教育管理作为党的建设基础性经常性工作来抓，把基层党员教育培训工作融入日常、抓在经常，不断推动全县基层党员教育培训工作争先晋位。　　注重发现挖掘县域内红色资源，将龟山党史教育基地、毛主席视察纪念馆、革命烈士纪念馆及六王塚惨案遗址等进行有效整合，纳入县级党性教育中心、乡镇级党性教育基地和省市教学点管理，作为村（社区）党组织“三会一课”“主题党日”教育培训主阵地，以生动事例感召人，以身边事迹教育人，引导党员干部坚定理想信念。截至目前，共开展各类专题教育活动78期左右，培训党员7000余人次。　　拓宽培训范围。“线上+线下”培训相结合，线上开设“指尖课堂”，利用学习强国、襄城组工等平台，定期推送组工新知识、政策法规、新闻热点等内容，拓展培训知识面。线下发挥县委党校党员干部教育主阵地作用，举办党校主体班10期，培训党员干部960人次。举办乡村振兴大讲堂18次，培训党员干部35000余人次，实现基层党员培训全覆盖。打造精品课程。以需定学，结合城乡发展实际，主动适应基层党员队伍建设新要求，利用乡镇党校开设家政服务、便民服务、招商引资等多样化课程，参训党员群众达15000余人次。优化师资队伍。组建县级开放式乡镇党校师资库，从省、市拔尖人才、专业人才以及返乡务工经商能手、技术能手、“土专家”“田秀才”中选聘理论水平高、实践经验丰富的专家教授81名，为基层党员教育培训注入“源头活水”。　　疫情防控显担当。围绕疫情防控，全县1919名党员主动投身抗疫一线，就地转化为志愿者，在疫情防控一线当先锋、做表率，切实守护群众安全防线。集体经济展才干。全县448个村（社区）均成立以村党组织书记为负责人的村级集体经济合作社，立足村情民情，外出学习先进地区的发展理念和成功经验，进一步增强基层党员干部的责任感和使命感，激发干事创业的热情，营造了“比学赶超谋发展、进位争先开新局”的良好氛围。乡风文明讲奉献。成立党员志愿服务队，以村“两委”干部主，党员群众积极参与，充分发挥自身专业知识和个人特长，常态化开展传统文化宣讲、政策法规宣传、文艺展演等，倡导文明和谐的社会新风尚。