业绩理念指纹的内容
优秀的业绩理念一般包括五个要素:
明确一致且令人鼓舞的使命; 进取性强且可衡量的目标; 业绩责任明确、机构扁平的组织; 透明而有效沟通的业绩反馈; 明确而迅速的业绩奖惩管理。
2个可供选择的管理杠杆:
控制与协调杠杆包括人力资源、财务和营运三个方面; 激励杠杆则包含薪酬奖励、机会和价值观/信念三方面。优秀的业绩理念一般包括五个要素:
明确一致且令人鼓舞的使命; 进取性强且可衡量的目标; 业绩责任明确、机构扁平的组织; 透明而有效沟通的业绩反馈; 明确而迅速的业绩奖惩管理。
2个可供选择的管理杠杆:
控制与协调杠杆包括人力资源、财务和营运三个方面; 激励杠杆则包含薪酬奖励、机会和价值观/信念三方面。发布于 2023-01-10 20:08
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