年终奖

年终奖

年终奖(Annual bonus)是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规... 查看详情>

共 71 讨论,7天新增7个讨论,30天新增7个讨论

匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-16 14:56
匿名用户 :奖金也是工资的一部分,年终奖是可以计入的总和计算平均工资的。
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-16 17:09
匿名用户 :    年终奖的税率和工资薪金的税率一样。《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号):二、纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代...
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-16 17:22
匿名用户 :应当是220000/12,得出的商数就是要缴纳的钱,然后再查1下工资的那个税率,在扣除速算数,就好了
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-16 17:26
匿名用户 :年终奖计税公式年终奖-(3500-当月工资收入)/12=月平均奖金(月工资低于3500的,月工资高于3500的直接【年终奖/12】。按月平均奖金找相应的税率;年终奖×税率-速算扣除数=个税金额
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-16 17:48
匿名用户 :这个一般要看证券公司和营业部的盈利状况了,像好的证券公司如果是普通正式员工的话年终奖几万块也是有可能的,如果不好的证券公司,盈利不太好的营业部就不好说了。
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-16 19:29
匿名用户 :根据《国家税务总局关于调整个人取得全年—次性奖金等十算征收个人所得税方法问题的通知》规定,纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,可以先将其当月内取得的全年—次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的...
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-21 04:36
匿名用户 :1、公司监事可以领取年终奖,由股东会决定。2、监事是公司中常设的监察机关的成员,又称“监察人”,负责监察公司的财务情况,公司高级管理人员的职务执行情况,以及其他由公司章程规定的监察职责。
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-19 20:45
匿名用户 :1、每年可以使用一次年终奖金计算个人所得税的方法。如发放了去年的奖金,则可以在使用一次年终奖金的计算方式计算个人所得税,但若在年底再次发放年终奖金,则不得再使用年终奖金的计算方式。2、根据《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发9号)文件的规定,纳税人...
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-20 10:50
匿名用户 :仅供参考:1、发放年终奖的当月bai工资高于du3500元时,年终奖扣税方式为zhi:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年dao终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。 2、当月工资低于3500元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))*税率-速算扣除数,税率是按年终奖-(3500-...
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-20 10:55
匿名用户 :您好! 全年一次性奖金的扣税方法每年只能用一次。但是若是用综合所得申报的话,随便次数。

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