汽车

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我国国家最新标准《汽车和挂车类型的术语和定义》(GB/T 3730.1—2001)中对汽车有如下定义:由动力驱动,具有4个或4个以上车轮的非轨道承载的车辆,主要用于:载运人员和(或)货物;牵引载运人员... 查看详情>

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匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 18:39
匿名用户 :    温馨提示:您好,感谢您使用微问,(如果能帮到你,请猛戳“好评+有用”)运用策略五要素:产品、价格、形象展示、促销方法及运营指导 1、 产品:在年轻人群聚集地方,只有特色产品才会大大增加销售额和提高声誉,提供多项支持连锁加盟政策;2、 价格:连锁加盟采取...
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 18:55
匿名用户 :  你好,汽车强制险的缴费情况与车辆的类型及用途息息相关,如果是续保的话,还与上一年的出险次数有密切的关系。根据规定:   6座以下(家庭自用车)   新车950元, 如果次年度没有发生有责任交通事故,第二年可以下浮10%,855元,连续2年没有发生有责任交通事故 760元 ...
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 19:27
匿名用户 :小汽车的进项税不能抵扣,直接进入成本: 借:固定资产 贷:银行存款/库存现金 如果是法人私人名义的小车,企业所得税不能税前扣除,是公司岀钱的,还要交20%的个人所得税。
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 19:31
匿名用户 :想自己不在员工就好好做事,那就要会看人,选一个懂修车双懂管人的做主,生意上要实行提成制度,不管洗车还是修理都必须要给员工提成点,多少都好,卖东西也要给点,这样大家有对比又有利益,冲劲才大。
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 20:08
匿名用户 :我可以回答你这个问题,因为我们企业就在和用友薪福社合作,目前来看,效果是很好的,刚开始合作的时候,用友薪福社会根据企业的具体情况定制一份详细的社会化用工整体解决方案,给出最优的工作定位,并通过对工作任务的划分和对职能的分析解构,在营销和服务等职能上搭配多种用工组合,调整企业的人力资源配置。由此我们企...
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 20:08
匿名用户 :要想做好企业战略咨询,除了要找靠谱的咨询专家以外,我觉得百森智投创始人冉涛老师说得很多,人才的重要性非常重要,制定通过一系列人才标准招到人才,才能真正帮助企业战略落地,从而推动企业发展。
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 20:09
匿名用户 :要是想转型成社会化用工模式,首先你们要掌握先进的技术和丰富的资源,其次就是要有一套完整的转型方案,毕竟要是进行转型时哪一个环节出现了问题,公司也会产生些不必要的损失,所以我建议你还是找专业机构来解决这个问题。而正好我们公司合作的用友薪福社就是社会化用工整体解决方案服务商,能为企业提供十分有效的解决方...
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 20:09
匿名用户 :也没那么快,大底板浇筑就是打地基,苏州中南中心建造周期为5年半,估计2026年才能完工。
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 20:10
匿名用户 :对,去年9月,招商银行薪福通进行了全新升级,主要升级的就是企业福利代发这快业务。升级后,薪福通可以为企业员工提供医疗险、意外险、红包等个性化、多元化的团体福利,可以满足企业多样化的福利管理需求。以前过年我们公司发福利都是实物,去年过年的福利是红包,实实在在的银子,想买啥买啥。
匿名用户匿名用户 回复了问题 2022-06-13 20:11
匿名用户 :真的能!企业用人成本高,主要是因为要负担从业者的社保、公积金等费用,而这些费用在企业转型社会化用工模式后都将不需要再承担,所以是真的~只是转型这种用工方式可有难度,弄不好会造成经济上的损失,因此对于想转型的企业,比较建议大家找专业人士合作解决,像用友薪福社就是实力不错的合作对象,助力过很多行业企业转...

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