领导者盲区

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 什么是领导者盲区
  领导者盲区是指在领导活动的全过程中,由于领导者的认知、判断和决策等的局限或失误而造成的不知晓状态。领导的盲区会造成领导决策偏差,引发领导对象的不满,导致领导目标的偏移,最终导致不同程度的领导局限。
 领导者盲区和局限的主客观根源
领导的客观局限   认识领导局限要首先从客观局限即先天的局限开始,主要包括三个方面:   一是某些领导者由于自身环境与客观条件的限制而产生的局限。例如,语言表达不畅,外形外貌不佳,智商与情商不足,知识经验和能力不够,加之地域家庭教育以及生...
 如何克服领导者盲区
  (一)建设开放民主健康的领导文化   要克服领导盲区和局限,首先需要建设一种开放民主和健康的领导文化,营造一个公平正义、遵纪守法、诚信友爱的文化环境和社会氛围。如果一个国家、社会和组织的正气刚强,邪气就会衰微,公平正义就会充满整个国家权...

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