网络营销主管招聘,三峡电能 安徽有限公司招聘营销主管
岗位职责:
1. 营销业务
1.1 负责指导和支持全公司配售电业务开发工作;
1.2 负责督促和推动全公司落实控股配售电业务工作安排;
1.3 负责定期通报政策信息及行业信息;
1.4 负责电力市场动态、政策的研究;
1.5 负责定期编制电力市场分析报告;
1.6 负责电力营销管理包的编制与修订。
2. 管理业务
2.1 负责审核评估全公司配售电项目可行性;
2.2 负责评价全公司配售电业务开展成效;
2.3 负责总结推广配售电业务最佳实践经验;
2.4 负责跟踪各区域电力市场改革方案及交易规则。
3. 协同工作,配合日常管理
3.1 开展跨区域的电力营销人员交流,分享营销工作经验,沟通工作方法;
3.2 组织开展电力营销业务的培训;
3.3 配合其它专业的相关工作;
3.4 完成领导交办的各类临时性工作。
任职资格:
1、第一学历全日制本科或以上,市场营销、电气相关专业;
2、35岁以下,电力行业工作1-3年或其他行业营销管理工作5年;
3、沟通能力强网络营销主管招聘,形象气质佳网络营销主管招聘,有较强的抗压能力。有较强的责任心及职业操守、执行力及团队合作意识。具备较好的文稿采编、处理能力及优秀的品牌管理等能力;
4、熟悉市场研究的方法,有敏锐的洞察力、灵活的思维、丰富的创意、良好的逻辑思维能力和语言表达能力。
5、有电力营销岗位工作经历的人员资格条件第一、二条可以适当放宽。具备中级职称者优先。