市场营销 团队建设的重要性，未来无可限量，但是营销可以量化

市场经济以来，营销一直都是企业家以及每一个公司市场营销部门所重视的一件事。

然而，也正因为市场经济，有很多问题不断地困扰着营销管理者们，比如如何在市场竞争激烈的环境下找到新的突破口？

怎样才能找到有创造性的营销方法，并且具备源源不断的点子？

有的成功营销案例不能有效复制，故而给营销团队造成一定的困惑。还得在营销的路上不断不停地摸索。否则，就会造成业绩停滞不前的现象。

相信做企业或者是营销工作的人都听说过大数据时代。现在已经是大数据时代咯，而一切的数据都是可以说话的。科技和数字经济造成数据的爆炸式增长，而我们的企业或多或少地使用数据。

什么是量化营销？即以数据为基础，对营销决策和操作有标准化的管理的营销模式。

量化营销的结果在于企业的战略和战术，以及目标、活动等在整个业务中是数据化的，而且有明确的定义且可评估！

其本质在于制定一个系统的决策思想模型，让决策与已知事实，包括直觉、经验、推理等科学有机结合，能够让决策者在各种复杂而又不确定的因素干扰下，仍旧可以有效抉择，且能提高决策正确几率。

数据可以量化，也就是说，从营销的角度来说市场营销 团队建设的重要性，目标也是可以量化的。

完成量化营销的转型，则需要完成量化营销的评估市场营销 团队建设的重要性，以使得营销和企业保持一致。

《量化营销》由美国著名的数字化营销演讲者和作家珍妮特.德里斯科尔.米勒和数字化营销机构 Mojo的营销副总裁朱莉娅.林合著。米勒是这个数字化营销机构的创立者，他们都在数字化相关领域屡获殊荣。

书中用详实的案例，让我们了解到以成功数据驱动营销策略是如何从根本上改变了组织。这本书还能给我们提供量化营销的可操作建议和实施框架。是一本不可多得的可供参考的书籍。

现在及未来，已经是数据化的时代，作为企业经营者和营销管理部门，不可避免地要面对日益变化的市场，量化营销是我们不得不重视的一种市场力量。

也许我们现在还没有开始，但早晚得跟上潮流。

很认可书里的一句话：无论你处在哪个阶段，都不要为你今天的处境而气馁，重要的是开始改变。记住这句格言：做事要一步步脚踏实地，不要急于求成。开始行动起来吧！