文章 什么是德行领导

　　德行领导是指领导者以高尚的个人品德和操守,影响和激励下属去实现企业目标的过程。

德行领导

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文章 德行领导的发展过程

　　1.发芽期 　　在现有文献中, 最早提及领导者德行这个概念的是Silin。Silin 运用比较社会学的方法, 发现在华人企业中, 东方领导者的作风与西方领导者极为不同, 儒家伦理是组织成员行为规范的基础,也是企业行为的重要指导方针。后来...

德行领导

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文章 德行领导研究的特点

　　目前看来, 关于领导者德行的相关研究长期存在, 不断发展。呈现出以下特点： 　　一是德行领导研究的时间长、应用范围广。若从1969 年Silin 的研究算起, 至今已有44 年。44 年间, 众多研究者都在持续关注领导德行这一领域。同时...

德行领导

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文章 德行领导的四个因子

　　企业组织德行领导包含了遵守社会规范、正直廉洁、关心下属成长、仁厚诚挚等四个因子。其中，遵守社会规范因子反映了在当前社会，面对人类生存环境的恶化和社会秩序的破坏，人们的环保意识、可持续发展观念在增强，要求企业重视社会责任和关心社会公益的呼...

德行领导

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