企业伦理文化的本质
企业伦理受民族文化和社会文化的影响,具有历史性和具体性,但是由经济基础决定的,企业伦理具有认识、调节、激励、导向、评价等功能。不同时期、不同民族、不同的生产力发展水平、不同的社会政治条件,会有不同的伦理道德水平和具体的道德标准。就我国企业的伦理道德内容而言,根源于不够发达的生产力水平,但同时受到我国以儒家思想为主的民族文化、先进的社会主义精神文明和现代市场经济伦理的多重影响。作为规范企业员工行为的要求和准则,企业伦理道德贯穿于企业经营活动的始终,对企业文化的其他因素以及整个企业活动都有着深刻的影响。
企业伦理文化是有层次的,既有符合现实的一般道德,也有滞后于现实的落后道德,还有超越现实、与先进文化同步的高尚道德。市场经济条件下,自由是企业最基本的伦理规范,公平竞争与追求效率是企业伦理文化的根本特征,诚信是企业伦理文化的关键,强烈的规则意识是企业伦理文化的社会态度。