文章 人才不贵，庸才很贵

作者：黄超--同心动力管理咨询总裁 来源：同心动力企业文化与管理 合作多年的客户方的董事长跟我们提到他一位老朋友（北京合纵科技股份有限公司董事长刘泽刚先生）的一句话：人才不贵、庸才很贵，足见他对这句话的认可。  回头仔细研读...

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赞同0  81浏览  0评论 sujdfff 2023-04-15 18:05

文章 创业公司人才发展实践案例

自我进化是一个企业真正的核心竞争力，其本质是人才发展作为原动力推动绩效发展。成熟企业可以拿出资金、摆开架势、按照套路培养人才。面对资金、业绩等多重压力的创业型公司，人才发展应该如何做呢？ 下面以九州纵横为某创业公司设计的人才发展咨询案例为背...

员工培训 创业 人才

赞同0  109浏览  0评论 wwei35 2023-04-15 18:05

文章 不能快速见效的培训，正迅速被淘汰！

来 源｜环球人力资源智库 作 者｜王洪涛 VUCA时代，学习的需求变化巨大 VUCA时代，不确定性快速增加，传统的教学为主的学习，越来越滞后于企业对人才日益扩大的需求，快速学习、快速凸显学习效果、快速应用学习所得，快速应对解决工作场景中的...

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赞同0  109浏览  0评论 ddttxd 2023-04-15 18:05

文章 唐山事件，看“黑社会”性质组织的发展史

2022年06月10日，唐山一女子在和朋友吃烧烤时，因拒绝店内男子骚扰惨遭多名男子围殴致重伤的消息火遍全网，引发了众多网友热议。 在此，冯雷老师代表九州纵横管理咨询（北京）有限公司（简称：九州纵横）全体员工在对这种恶性行为表示愤慨，同时对被...

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赞同0  108浏览  0评论 sldj 2023-04-15 18:06

文章 冯雷老师：培训师的定位是绩效改进先锋

近日,为了提高品推等相关人员的培训呈现能力,我司邀请国内知名绩效与领导力架构师冯雷老师来到山西太原,为我司品推及下属二级代理商相关人员培训《互动式授课的呈现技术》。 (冯雷老师授课现场) 培训过程中,冯雷老师讲到:评价一位老师好与不好的标...

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赞同0  101浏览  0评论 香水百合 2023-04-15 18:06

文章 潜力到底是什么？如何评估？

人力资本是组织发展的主要驱动力，且最难被竞争对手模仿和学习。作为人力资本中的重要因素之一，员工的潜力激发与组织发展有着紧密的内在联系。不管是人才盘点还是人才选拔、评价、晋升、保留中，我们经常会听到一个词语：潜力。到底如何定义潜力？如何评估潜...

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赞同0  101浏览  0评论 阿文 2023-04-15 18:06

文章 如何培养一流员工？看索尼的奥秘

中国企业在生产领域真正缺少的是工匠精神，缺少的是工匠精神的培育及其传承。 故事原文 索尼培养一流员工的奥秘 在索尼公司，盛田昭夫曾指出，没有一流的员工，就不可能有一流的...

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赞同0  76浏览  0评论 fl方程 2023-04-15 18:06

文章 如何规划公司人才结构？

作者 | 姚文超 人才盘点成为越来越多企业的管理抓手， “人”作为一种基本的生产要素，是企业的特殊资本，也是公司核心竞争力的关键构成要素。在咨询服务过程中，我们常常提出优化人才结构的建议，什么是人才结构？不同的...

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赞同0  159浏览  0评论 chinalong 2023-04-15 18:06

文章 胜任力模型告诉你给员工培训什么

作者 | 雷超男 赵芳华 数字化时代，技术颠覆了传统的游戏规则，给企业带来了巨大转变，“跨界打劫”“降维打击”成为常态，这种颠覆与被颠覆的更大可能性让绝大多数老板、业务领导陷入焦虑，甚至妖魔...

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赞同0  120浏览  0评论 wbjacky 2023-04-15 18:06

文章 分层分类冰山下，助力企业人才管理

 作者 | 曹旭薇 赵芳华 很多企业在进行人才管理时，会投入大量的时间和精力，通过拓展训练或企业文化课程去培养员工的责任心、态度、价值观等，但收效甚微。 我们常常强调，“冰山上靠培养，冰山下靠选择”。一...

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赞同0  123浏览  0评论 marco 2023-04-15 18:06